Umsetzbare und praktikable Lösungen

Dienstleistungen

Unser Ansatz fokussiert auf Kultur als Hauptfaktor menschlicher Interaktion. Menschen werden maßgeblich durch ihre Werte, Rituale, Sprache, Geschichte und ihre kulturellen Vorannahmen geprägt.

Wir

  • unterstützen Sie dabei, zu bestimmen, welche Werte verändert und welche beibehalten werden können und welche Strategien notwendig sind um mit Unsicherheit und Ambiguität umzugehen.
  • arbeiten mit Ihnen an der kulturellen Anpassung und Definition Ihrer Ziele und Meilensteine, damit die Interaktion zwischen unterschiedlichen Kulturen erfolgreich ist.
  • helfen Ihnen dabei eine Kultur zu schaffen, die kulturelle Unterschiede als Ressource nutzt.

Wir verfügen über ein Netzwerk von hochqualifizierten, unabhängigen Beratern, die sowohl eigene Erfahrungen mit den angefragten Kulturen haben als auch selber mindestens 2 Jahre außerhalb ihres Herkunftslandes gelebt haben.


Coaching

Mit Menschen aus verschiedenen Kulturen zu arbeiten kann eine große Herausforderung sein – und dabei spielt es keine Rolle, ob es sich um nationale Kulturen, Organisationskulturen, Teamkulturen oder die Kombination von vielen kulturellen Ebenen handelt.
Wir unterstützen Sie darin, Kompetenzen zu entwickeln, die Ihnen erlauben, Menschen aus unterschiedlichen Kulturen zu verstehen und mit ihnen effektiv zu interagieren.
Wir helfen Ihnen, kognitive und verhaltensorientierte Fähigkeiten zu entwickeln, die Ihre Führungskompetenz und die kulturelle Kommunikation verbessern.
Coaching ermöglicht es, kontinuierlich und nach Bedarf den Lernprozess zu optimieren.
Lernstile und -prozesse sind individuell sehr unterschiedlich und können im Coaching besonders genutzt werden.


Interkulturelle Trainings

Unsere interkulturellen Trainings ermöglichen Einzelpersonen, Paaren und Familien eine optimale Vorbereitung auf den anstehenden oder gerade begonnenen Auslandsaufenthalt. Das interkulturelle Training ist eine individuelle Lernerfahrung, die Ihnen hilft, in der neuen Kultur effektiv zu kommunizieren und zu leben. Unsere Programme thematisieren erfolgreiche Strategien zur kulturellen Anpassung, länder- und kulturspezifische Informationen wie z.b. Bildungssystem, Fragen des täglichen Lebens, Geschäfts- und Managementstil, Umziehen mit Kindern etc. und Tipps zum gelungenen Start in der neuen Kultur.

Wir bieten interkulturelle Trainings sowohl vor der Abreise als auch nach der Ankunft an.


Beratung für begleitende Partner und Kinder von Auslandsdelegierten

Das Leben in einem fremden Land kann schwierig sein und oft treten Probleme auf, wenn sie am wenigsten erwartet werden. Begleitende Partner und Kinder müssen häufig ohne jegliche Vorbereitung mit kulturellen Unterschieden täglich zurecht kommen. In der Folge fühlen sich viele Partner und Kinder einsam, überfordert und widersetzen sich der neuen Kultur.
Unsere Beratung unterstützt die Teilnehmer darin, Fähigkeiten und Strategien zu entwickeln, die das Leben in einer neuen Kultur und die Auseinandersetzung mit kulturellen Unterschieden zu einer positiven Erfahrung werden lassen.


Teamentwicklung

Arbeit in kulturell vielfältigen Teams kann eine inspirierende und energetisierende Erfahrung sein, wenn die Teamkultur ermöglicht, die diversen Fähigkeiten und Ressourcen zu nutzen, die kulturelle Unterschiede hervorbringen.
Wir unterstützen Teams darin, eine positive Teamkultur zu schaffen und die Unterschiede im Team effektiv zu managen, damit die Leistung und die Effizienz des Teams optimiert werden können.


Veränderungen von Organisationskulturen

Organisationen haben erkannt, dass der Bedarf nach Flexibilität und Veränderung mit steigender Komplexität und Geschwindigkeit immer höher wird, unabhängig davon, ob es sich um ein Grossunternehmen handelt, das die Anzahl der international tätigen Mitarbeiter erhöhen will oder um ein mittelständisches Unternehmen, das international wachsen möchte, oder aber um eine Schule, deren Schüler und Lehrer aus anderen Nationen stammen und die besser mit kulturellen Unterschieden umgehen möchte.
Wir betrachten uns als Partner für Veränderung. In Zusammenarbeit mit anderen Beratern, die unsere Philosophie teilen, helfen wir dabei, eine Kultur der Veränderung zu schaffen, die flexibel genug ist auf neue Anforderungen und Trends zu reagieren und die konsequent genug ist, damit Veränderung auch nachhaltig sein kann ohne dabei die Ressourcen und Mittel der Organisation aus dem Auge zu lassen.
Kurz: Wir unterstützen unsere Kunden darin, dass die Veränderung erfolgreich und nachhaltig ist.

Ecco. – Erfolg durch Veränderung